「タスク」と「プロジェクト」
我々の仕事には、「タスク」と「プロジェクト」という考え方がある。
タスクというのは、個々の仕事とでもいうべきか、「コーディング」とか「ライティング」とか、また、「営業」や「事務（の帳簿付け）」などもタスクに含まれる。
これらのタスクを任せることが出来るほど一人前でないと、仕事が出来るようになったとは言えない。
次に、プロジェクトというのはタスクの集まりで、タスクを効果的に遂行させるための「予算管理」や「進捗管理」「メンバー選定」などなど、１つの仕事を１から１０まで受けもつ。
タスクが出来るようになって会社に貢献することが最低限の条件であるが、タスクができるようになった後は、「プロジェクトリーダー」としてプロジェクトを任せられるように。そして、プロジェクトを一人前でこなせる様になった後は、「今、会社に必要なことは何か？」ということを考えて、プロジェクト提起を出来る「マネージャー」として、会社を支えていって頂きたい。
「謙虚」で「素直な気持ち」をもって。